Unser Angebot an Sie:
- eine vielseitige, verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit
- ein positives Arbeitsklima in kooperativer Zusammenarbeit
- ein betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) mit der Möglichkeit des Bike-Leasings
- die DRK-Mitarbeitervorteile
-
vielfältige persönliche Fort- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb der Organisation
- eine attraktive Vergütung nach Haustarif
Ihr Angebot an uns:
- eine kaufmännische Ausbildung oder Studium
- mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Personalsachbearbeitung / Abrechnung gerne auch im Personalcontrolling
- Erfahrungen mit dem Lohnprogramm P&I LOGA3 sind wünschenswert
- gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office (Word, Excel, Outlook)
- Einfühlungsvermögen, Freude am Umgang mit Menschen sowie ausgeprägte Service- und Dienstleistungsorientierung
- Flexibilität, Engagement und absolute Zuverlässigkeit
- das Interesse an fachlicher Weiterentwicklung sowie
- Die Identifikation mit dem Leitbild des Deutschen Roten Kreuzes
Ihre Aufgaben:
- Selbständige Betreuung der Personalfälle
- Entgeltabrechnung inklusive Melde-, Berichts- und Bescheinigungswesen
- Ausbau unseres Personalcontrollings
- Pflege der Personalakten und Stammdaten
- Erstellen von Arbeitsverträgen, Zeugnissen, und Auswertungen nach Vorgabe
- Administrative Aufgaben der Personalverwaltung
- Ansprechpartner für die Mitarbeiter und Unterstützung der Personalleitung
